近段時間，山東能源淄礦集團唐口煤業(yè)公司副經(jīng)理莊付永和提升中心主任趙韶亭臉上經(jīng)常掛著笑容，步伐也更加輕盈。自去年1月份該公司主副井提升系統(tǒng)實現(xiàn)遠程集控以來，設(shè)備運行平穩(wěn)，系統(tǒng)狀態(tài)正常，他們在智慧化礦山建設(shè)方面的努力有了成果。

走進主副井提升系統(tǒng)集中控制室，醒目的安全警示標(biāo)語、整齊劃一的設(shè)備擺置、寬大的被分割成多塊的視頻監(jiān)控屏幕……這些映入眼簾的設(shè)備使人眼前一亮，讓我們很難和“臟、亂、差”的煤礦工作聯(lián)系在一起。主提升系統(tǒng)是礦井生產(chǎn)的關(guān)鍵一環(huán)，擔(dān)負(fù)著井下運輸和地面運輸?shù)臉蛄汉图~帶功能。原來主、副井提升機操控為現(xiàn)場操作，人員必須在主提升機工作廠房內(nèi)監(jiān)控作業(yè)，工作起來人員相對分散、效率不高。當(dāng)前，云計算、大數(shù)據(jù)、人工智能等新一代信息技術(shù)加速與實體經(jīng)濟融合，礦業(yè)也不例外。該公司積極推進“一提雙優(yōu)”及智慧礦山建設(shè)，推動機械化換人、自動化減人，實現(xiàn)企業(yè)“轉(zhuǎn)危為安”、智能轉(zhuǎn)型升級。

主副井提升系統(tǒng)集中控制室現(xiàn)場

該公司加快“智能化”轉(zhuǎn)型升級步伐，將智慧礦山建設(shè)融入到礦井生產(chǎn)的全過程，有效提高生產(chǎn)效率、增添發(fā)展動能，推動企業(yè)安全、智能發(fā)展。對主副井提升系統(tǒng)他們從設(shè)計優(yōu)化、系統(tǒng)優(yōu)化和工藝優(yōu)化入手，實現(xiàn)了主提升機全系統(tǒng)遠程操作、自動化運行全程監(jiān)視及遠程啟停控制等功能，在山東能源淄礦集團內(nèi)部率先實現(xiàn)遠程操作大型提升機的先例。

為確保主提升機遠程集控系統(tǒng)升級成功，他們對主提升機電控系統(tǒng)內(nèi)部結(jié)構(gòu)逐一分析，對照事物手繪設(shè)備系統(tǒng)圖、原理圖，并多次向廠家服務(wù)工程師“求學(xué)取經(jīng)”。經(jīng)過幾個月的摸爬滾打，最終確定了在提升機原控制系統(tǒng)的基礎(chǔ)上，增加過程控制遠程I/O站、聲光報警系統(tǒng)、通信網(wǎng)絡(luò)轉(zhuǎn)換器、提升機遠程操作臺及就地控制系統(tǒng)遠程接口，打造遠程操控提升機硬件配置方案。“我們?yōu)榱藵M足提升機遠程集中控制的要求，對控制系統(tǒng)軟件進行了更新，將就地操作臺上的遠程HMI終端作為Client控制軟件客戶端，訪問主副井集控室Server服務(wù)器端中的數(shù)據(jù)庫。”該公司提升中心主任趙韶亭解釋說。為確保主提升機運行過程中安全保障，他們增加了安全保護，主提升機采用就近操作優(yōu)先保護方式，在提升機房操作臺上增加遠程操作選擇開關(guān)。只有在選擇功能觸發(fā)后，才可以實現(xiàn)遠程操作。選擇開關(guān)還采用具有機械互鎖保護功能的鑰匙開關(guān)進行選擇控制，有效防止人員誤操作。同時，還為設(shè)備植入了故障判斷指示信號，方便維修人員快速發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。

“以前，每部提升機需配備兩名主提升機司機，一人操作一人監(jiān)督，實現(xiàn)遠程集中控制后，人員配置得到優(yōu)化，極大改善了現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境，提高了勞動效率。”趙韶亭說：“目前主提升司機由原來的18人減少為12人，勞動效率提高34%。”

“智慧礦山”建設(shè)，人才是根本。該公司在增強一線職工的安全意識、提高技能水平上下功夫。他們認(rèn)識到技術(shù)人員由于個人業(yè)務(wù)特長不同，業(yè)務(wù)技能存在短板，且設(shè)備維修過程中時間長、效果差。進入三季度，該公司發(fā)動基層工區(qū)成立了以技能人才及崗位勞模工匠為主的“創(chuàng)新研發(fā)小組”，以團隊的方式提升科技創(chuàng)新能力，解決制約生產(chǎn)的技術(shù)難題。

該公司不斷引進先進技術(shù)裝備，提高裝備的機械化、自動化、信息化及智能化。今年二季度，他們新引進履帶式液壓鉆車4臺、智能履帶鉆車1臺。目前，配置了各類鉆機、鉆車50余臺，煤粉鉆機36部。同時，他們廣泛應(yīng)用機電主系統(tǒng)遠程集控技術(shù)，地面空壓機房、井下主煤流運輸皮帶機、配電硐室及中央泵房等均取消了固定司機、改為巡檢崗位，實現(xiàn)了現(xiàn)場無人值守，累計減崗18個，減人60名，并將富余人員全部充實到維修崗位，提升公司整體戰(zhàn)力。

“建設(shè)智慧礦山就是要實現(xiàn)員工少跑腿，機器多干活，數(shù)據(jù)多跑路目標(biāo)。”該公司執(zhí)行董事、經(jīng)理薄其山介紹：“我們將把打造一流智慧化礦山作為企業(yè)發(fā)展的著力點，全面實施生產(chǎn)信息化、自動化、智能化，依靠科技創(chuàng)新，為公司高質(zhì)量發(fā)展插上騰飛的翅膀。”下一步，該公司計劃積極應(yīng)用移動互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云終端等新興技術(shù)，通過“千里”遠程控制、智能自動巡檢，廣泛應(yīng)用遠程集控模式，將礦井南北兩個工業(yè)廣場主提升機實現(xiàn)集中控制，開啟“遠程控制、無人值守、智能診斷”操控新模式，切實實現(xiàn)無人則安、少人則安目標(biāo)，確保礦井穩(wěn)產(chǎn)高效�！�