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《自然資源部高層次科技創(chuàng)新人才工程實(shí)施方案》印發(fā)

  • 2021-01-08 15:40:53
  • 來源:中國礦業(yè)報(bào)
  • 作者:李曉娜
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為貫徹落實(shí)中央深化人才體制機(jī)制改革精神,自然資源部黨組近日印發(fā)了《自然資源部高層次科技創(chuàng)新人才工程實(shí)施方案》的通知,著力加強(qiáng)科技創(chuàng)新人才隊(duì)伍建設(shè)。

依據(jù)《實(shí)施方案》的總體目標(biāo),科技人才工程將圍繞履行自然資源“兩統(tǒng)一”等職責(zé)使命要求,有計(jì)劃地發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、激勵(lì)一批在自然資源重大基礎(chǔ)研究、技術(shù)研發(fā)和重大工程實(shí)施等方面創(chuàng)新能力強(qiáng)、業(yè)績突出的高層次創(chuàng)新人才,壯大青年科技人才隊(duì)伍。力爭到2025年,在自然資源重點(diǎn)學(xué)科領(lǐng)域新增兩院院士2-3名,新增國家級(jí)科技創(chuàng)新人才10名以上,新增自然資源部科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才150名、科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)30個(gè)、青年科技人才450名左右。

在強(qiáng)化培養(yǎng)支持舉措上,《實(shí)施方案》強(qiáng)調(diào):一是充分發(fā)揮自然資源重大專項(xiàng)任務(wù)的優(yōu)勢,拓寬高層次創(chuàng)新人才成長通道,在自然資源重大工程中推行首席專家制,強(qiáng)化研究式調(diào)查項(xiàng)目的實(shí)施。二是建立科學(xué)合理的科技創(chuàng)新人才評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。完善選人、育人、用人機(jī)制,建立以創(chuàng)新能力、質(zhì)量、實(shí)效和貢獻(xiàn)為主的科技人才評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。進(jìn)一步發(fā)揮高層次創(chuàng)新人才在自然資源管理中的作用。營造高層次創(chuàng)新人才脫穎而出的良好環(huán)境氛圍。三是尊重科技創(chuàng)新人才成長規(guī)律,加強(qiáng)青年科技人才發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)力度。四是完善激勵(lì)機(jī)制與政策,強(qiáng)化創(chuàng)新貢獻(xiàn)導(dǎo)向。實(shí)施高層次創(chuàng)新人才績效工資單列,重獎(jiǎng)高層次創(chuàng)新人才圍繞主責(zé)主業(yè)干事創(chuàng)業(yè)等。

同時(shí),《實(shí)施方案》明確建立入列、選拔機(jī)制。達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的高層次創(chuàng)新人才直接入列。符合《實(shí)施意見》條件,新入選國家級(jí)人才計(jì)劃或引進(jìn)的高層次創(chuàng)新人才,所在單位及時(shí)向部報(bào)備相關(guān)信息,可直接入列相應(yīng)人才梯隊(duì)。具備創(chuàng)新領(lǐng)軍能力的人才選拔入列。優(yōu)選發(fā)展?jié)摿Υ蟮那嗄昕萍既瞬胖攸c(diǎn)培養(yǎng)。

科技人才工程原則上每兩年遴選一次,面向自然資源系統(tǒng)一線科研人員,包括自然資源部所屬單位和地方自然資源主管部門所屬單位及共建高校、科教融合有關(guān)的科研人員。采取單位和專家兩種推薦方式。

此外,《實(shí)施方案》對(duì)加強(qiáng)監(jiān)督管理、完善配套政策等保障措施進(jìn)行了明確。

以上內(nèi)容來源于:中國礦業(yè)報(bào)
記者:李曉娜

 

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